RESPONSABILE RISORSE UMANE

Nostra Cliente è una dinamica e prestigiosa Società (PMI con circa 150 dipendenti) specializzata nella fornitura di servizi complessi BtoB a elevata professionalità. Riconosciuta sul mercato di riferimento per efficienza e organizzazione, l’azienda sta ricercando la figura di riferimento per il proprio Human Resource Department con l'inserimento del/della

RESPONSABILE RISORSE UMANE
rif. HR/26

che sappia fare la differenza allineando e sviluppando le risorse umane alle strategie di business.

A stretto contatto con la Direzione - con i supporto di una collaborattrice - ed interfacciandosi con le differenti aree aziendali per raccogliere le specifiche esigenze, sarà responsabile del corretto svolgimento di tutte le attività tipiche del ruolo:

Gestire l'intero ciclo HR: reclutamento, selezione, onboarding e sviluppo del personale.
Definire e implementare politiche HR allineate agli obiettivi aziendali, con focus su compliance normativa (es. direttive europee sul lavoro).
Analizzare fabbisogni formativi, performance management e welfare per un team motivato e performante.
Collaborare con la direzione per strategie di talent retention e employer branding.
Monitorare KPI HR e reporting per ottimizzare l'efficienza organizzativa.

La presenza di più sedi operative sul territorio nazionale richiede disponibilità a eventuali trasferte di breve durata.

Per ricoprire il ruolo cerchiamo una persona che abbia maturato significative esperienze in ambito HR (almeno 3-5 anni nel ruolo) preferibilmente in realtà organizzate e strutturate nel mondo dei servizi.

Saranno valutate anche figure specialistiche da esperienze aziendali nell'HR department, purché motivate a intraprendere un percorso di crescita e apprendimento su tutti gli aspetti tipici delle Risorse Umane.

Ottime competenze relazionali e comunicative, trasparenza, correttezza, capacità di sviluppare senso di appartenenza aziendale, standing professionale completano il profilo richiesto.

Sede di lavoro: VERONA

Con l’invio del Curriculum autorizza Niederdorf Italia al trattamento dei dati personali per scopi di ricerca e selezione del personale (D. lgs. 196/2003 e GDPR 2016/679 – info sul sito). Annuncio rivolto ad ambosessi.
Durante la selezione, nessuna Sua informazione sarà condivisa con l’azienda senza previo Suo consenso. Se non riceve un riscontro entro 60 giorni, la ricerca specifica è da considerarsi conclusa.
Nel rispetto della nostra Privacy Policy e del GDPR, la Sua candidatura sarà presa in considerazione per ulteriori opportunità in linea con Sue competenze, esperienze e profilo professionale.

Business units	Human Resources - Organization
Locations	Italia/Veneto/Verona